Ügyfélmegoldások kiemelt értékesítési szakértő (Budapest)

E.ON MyEnergy Kft. | Határozatlan idejű | Teljes munkaidős

Az E.ON által nyújtott szolgáltatások között megtalálhatóak az energiatermeléshez kapcsolódóan a fűtési és hűtési rendszerekre vonatkozó teljes körű megoldások, továbbá az akár megújuló energiaforrással is támogatott villamosenergia-ellátás is. Ezeket a rendszereket nemcsak megtervezzük, de a kivitelezést is vállaljuk, valamint a kész rendszereket működtetjük és a helyszínen vagy távfelügyeletben ellenőrizzük azokat.

Megoldásértékesítési szakterületünkön új kollégánk a nagyvállalati ügyfeleink igényeinek kiszolgálásában venne részt komfort és gyártástechnológiai hideg/meleg-, napelemes-, rugalmassági-, világítási-, erősáramú megoldások értékesítésével.

Feladatok

• Üzleti lehetőségek, leadek proaktív keresése, azonosítása
• Sales koncepció kidolgozása majd letárgyalása az ügyféllel, szerződéskötés és ügyfelek utógondozása
• Ügyfélszerződés megkötése érdekében egyeztetés a szolgáltatás szállításáért felelős társosztályokkal és az ajánlatok, szerződések jóváhagyása
• Az üzleti lehetőségek értékesítési tölcsér mentén történő rendszerezése, tervezése és előrejelzése az egyes értékesítési fázisokra vonatkozón (pipeline management)
• A kapcsolódó információk CRM rendszerben (Salesforce) történő karbantartása
• Az ügyfél oldalán a döntéshozók (üzleti oldal, pénzügy, üzemeltetés, gyártás, IT, stb.) és döntéshozási folyamat, büdzsé információk alapos megismerése, hosszútávú üzleti kapcsolat felépítése, gondozása
• Aktív összekötő szerep az ügyfél, valamint az üzletfejlesztés, a szolgáltatás szállításában résztvevők, illetve más értékesítési folyamat szereplők között a teljes, ügyfél elköteleződését sikeresen biztosító értékesítési folyamatban

A pozíció betöltéséhez szükséges feltételek

• Gazdasági vagy műszaki területen szerzett főiskolai/egyetemi végzettség
• Legalább 5 év értékesítési, ezen belül akvizíciós tapasztalat, ebből 3+ év projektértékesítő és/vagy komplex termék solution értékesítés területen szerzett tapasztalat
• Előny energetikai/IT/banki/telekom/prémium műszaki szektorban szerzett tapasztalat
• Tárgyalási gyakorlat közép- és felsővezetői szintű döntéshozókkal
• Tárgyalási szintű angol nyelvtudás, jó prezentációs készség magyarul és angolul
• Erős belső motiváció és önállóság
• Képesség kevésbé szoros felügyelet és irányítás melletti munkavégzésre a meghatározott célok mentén
• Csapatjátékos attitűd
• Képesség proaktív vezetési szerep felvételére a feladat függvényében
• „B” kategóriás gépjármű vezetői engedély

Amit kínálunk

• Vállalati gépjárműt biztosítunk korlátlan magánhasználattal
• Az öngondoskodást önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulással támogatjuk
• Korlátlan belföldi mobiltelefon használat és lehetőség családtagok bevonására a kedvezményes családi flottába
• Kiegészítő egészségügyi biztosítást és járóbeteg-ellátást biztosítunk nemzetközi biztosító partnerünkön keresztül, mely családtagokra is kiterjeszthető
• Egyénre szabható cafeteria keret
• Áramdíj kedvezmény
• Home office lehetőség

Munkavégzés helye:  Budapest 

Pozíció azonosító: 223663   

Kapcsolat

El tudod képzelni magad a fenti pozícióban? Várjuk pályázatodat, alakítsuk együtt a jövő energiavilágát! Látogass el karrieroldalunkra is, ahol hasznos információkat találsz a kiválasztási folyamatunkkal kapcsolatban.

Együtt alakítjuk a jövő energiavilágát!

Az új E.ON vállalatcsoport az európai energiahálózatok és az energiával kapcsolatos infrastruktúra egyik legerősebb üzemeltetője, és korszerű ügyfélmegoldások szolgáltatója több mint 50 millió ügyfél számára. Összesen több mint 75 000 munkatársunk van 15 országban. Így ideális helyzetből segíthetjük elő az európai energiafordulatot. Két fenntartható növekedési területre összpontosítva, és az innogy felvásárlásával az E.ON teljes mértékben elkötelezi magát az energiavilág alapvető átalakulása mellett. Európa egyik legnagyobb energetikai szolgáltatójaként aktívan vezetjük az energiafordulatot Magyarországon és Európában. A két vállalat szakértelmének egyesítése az E.ON-t úttörővé teszi az új és innovatív energiamegoldások kidolgozásában, és lehetővé teszi, hogy az energiaszektor legtehetségesebb munkatársai dolgozzanak nálunk.

A kiválasztási eljárás során az E.ON egyenlő esélyeket biztosít minden jelentkező számára nemzetiségre, korra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre való tekintet nélkül. A mi feladatunk az egyenlő esélyű részvétel technikai feltételeinek biztosítása. Kérjük, erre vonatkozó igényedet jelezd a pályázatodban.