Üzemirányítás és Operáció technológia vezető

E.ON Dél-dunántúli Áramhálózati Zrt. | Határozatlan idejű | Teljes munkaidős

Az Üzemirányítás és Operáció technológia osztály látja el az E.ON szolgáltatási területén a főelosztóhálózati, elosztóhálózati és gázelosztóhálózati irányítást, a hálózati diszpécserszolgálatot, a SCADA és a hozzá kapcsolódó OT rendszerek üzemeltetését, valamint a távközlési infrastruktúra folyamatos felügyeletét, karbantartását.

Feladatok

• Kialakítja a szervezeti egység stratégiáját, biztosítja annak megvalósulását, koncepciókra és akciótervekre való lebontását.
• Tervezi a szervezeti egység dologi jellegű és beruházási jellegű költségeit és felel annak betartásáért és folyamatos követéséért.
• Irányítja az áramhálózati főelosztóhálózathoz, a középfeszültségű elosztóhálózathoz, valamint a gázhálózathoz kapcsolódó üzemirányítási folyamatokat és feladatokat, biztosítja a megfelelő emberi erőforrás szükségletet és a folyamatos szolgáltatást.
• Felelős a szervezeti egységhez kapcsolódó rendszerek üzemeltetéséért és fejlesztésért. (távközlési -, irányítástechnikai -, SCADA rendszer)
• Üzemzavarok esetén az üzemzavar elhárításához szükséges szakmai iránymutatást és támogatást biztosít, a társ szervezetekkel együttműködve felügyeli a hibák helyreállítását.
• A távközlési infrastruktúra állapotát folyamatosan figyelemmel kíséri a hozzá kapcsolódó karbantartási, előkészítési feladatok végrehajtását ellenőrzi és elvégezteti.
• A távközlési infrastruktúrát üzemelteti, üzemzavarok elhárítását és a távközlési infrastruktúra beruházási munkáinak végrehajtását a regionális központokkal és üzemekkel együttműködve felügyeli.
• A folyamatos szolgáltatás biztosítása érdekében társosztályokkal, hatóságokkal és külső partnerekkel kapcsolatot tart, elvégzi a szerződések műszaki előkészítését és támogatja a közműegyeztetéseket.

Téged keresünk

• Felsőfokú villamosmérnöki végzettséggel rendelkezel.
• Legalább 5 év releváns munka- és 3 év vezetői tapasztalatod van.
• Rendelkezel legalább B2 (tárgyalási szintű) angol nyelvtudással
• Olyan vezetőt keresünk, aki nem csak vezeti, hanem fejleszti és támogatja a rábízott csapatot, aki képes tenni az esetleges konfliktusok feloldásáért és a motiváló légkör kialakításáért.
• Lételemed a folyamatos fejlődés, ezért teszel is, és erre bíztatod kollégáidat is.
• A biztonságos munkavégzés elsődleges fontosságú számodra, és annak betartatását a saját munkavállalók, ill. a külső kivitelezők esetében egyaránt elvárod.
• Képes vagy képviselni a csapatod érdekeit a szervezeten belül és kívül egyaránt, és a felmerülő ötleteket be tudod csatornázni a megfelelő helyre.
• Szívesen töltesz be összekapcsoló szerepet más szervezeti egységekkel, hatóságokkal, társközművekkel.

Amit kínálunk

• A pozícióhoz tartozó bérsávról az interjúk során adunk bővebb tájékoztatást.
• Bónusz: elérhető az éves alapbér 25%-a.
• Vállalati gépjármű korlátlan magánhasználattal.
• Hosszútávú ösztönző bónuszprogram.
• Magánnyugdíj pénztári hozzájárulás az alapbér 10%-a.
• Cafeteria keret.
• Áramdíj kedvezmény.
• Éves 110 napos home office keret.
• Csoportos élet- és baleset biztosítás.
• Biztosítás magánegészségügyi vizsgálatokra.
• Kedvezményes üdülési és sportolási lehetőség.

Munkavégzés helye: Pécs, Malomvölgyi út. 2.; 1117 Budapest, Hengermalom u. 18.

Pozíció azonosító: 246172   

Kapcsolat

El tudod képzelni magad a fenti pozícióban? Várjuk pályázatodat, alakítsuk együtt a jövő energiavilágát! Látogass el karrieroldalunkra is, ahol hasznos információkat találsz a kiválasztási folyamatunkkal kapcsolatban.

Együtt alakítjuk a jövő energiavilágát!

Az új E.ON vállalatcsoport az európai energiahálózatok és az energiával kapcsolatos infrastruktúra egyik legerősebb üzemeltetője, és korszerű ügyfélmegoldások szolgáltatója több mint 50 millió ügyfél számára. Összesen több mint 75 000 munkatársunk van 15 országban. Így ideális helyzetből segíthetjük elő az európai energiafordulatot. Két fenntartható növekedési területre összpontosítva, és az innogy felvásárlásával az E.ON teljes mértékben elkötelezi magát az energiavilág alapvető átalakulása mellett. Európa egyik legnagyobb energetikai szolgáltatójaként aktívan vezetjük az energiafordulatot Magyarországon és Európában. A két vállalat szakértelmének egyesítése az E.ON-t úttörővé teszi az új és innovatív energiamegoldások kidolgozásában, és lehetővé teszi, hogy az energiaszektor legtehetségesebb munkatársai dolgozzanak nálunk.

A kiválasztási eljárás során az E.ON egyenlő esélyeket biztosít minden jelentkező számára nemzetiségre, korra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre való tekintet nélkül. A mi feladatunk az egyenlő esélyű részvétel technikai feltételeinek biztosítása. Kérjük, erre vonatkozó igényedet jelezd a pályázatodban.