Verksamhetsutvecklare för Nätavräkning och Mätvärdesanalys

 Malmö, Hässleholm | Tillsvidare 

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra.

Om oss

Gruppen Verksamhetsutveckling & Förändringsledning har som huvuduppdrag att utmana och stötta den operativa verksamheten kopplat till processer, system, kundresor och dataflöden för att säkerställa att våra kunder är nöjda med det vi levererar. Det är en av åtta grupper inom avdelningen Meter Management där vi som helhet ansvarar för att E.ONs mätare och mätvärden i Sverige håller högsta kvalitet. Vi är på en spännande resa med fokus på förändring och vidareutveckling där vi med väletablerade och gränsöverskridande samarbeten bidrar aktivt till energiomställningen.

Din roll

I rollen som Verksamhetsutvecklare stöttar du gruppen Nätavräkning och Mätvärdesanalys, en av grupperna inom Meter Management, genom att driva förbättringsinitiativ från identifierad möjlighet till implementerad lösning med stort fokus på automatisering och digitalisering. För att på bästa sätt kunna stötta gruppen är du nyfiken på energiomställningen och på vad som händer i branschen. Du håller dig löpande uppdaterad kring kommande förändringar och regleringar inom området nätavräkning och mätvärdesanalys för att proaktivt kunna identifiera påverkan på verksamheten och kommunicera vidare relevant information till berörda.

Du kommer även att driva projekt och förändringsinitiativ inom avdelningen samt identifiera systemanpassningar enligt gällande lagar och rapporteringskrav. Som verksamhetsutvecklare kan din roll i projekt och förbättringsarbete variera utifrån verksamhetens behov och därför får du chansen att agera allt från projektledare till projektdeltagare. Du kommer också vara en stöttande part till cheferna i arbetet med att omsätta avdelningens strategier till förändring.

Möjliga placeringsorter för tjänsten är Malmö och Hässleholm.

Dina erfarenheter

Vi söker dig med erfarenhet från energibranschen i kombination med för rollen relevant högskoleutbildning. För att ha rätt förutsättningar ser vi också att du behöver ha arbetat några år i roller som verksamhetsutvecklare, förändringsledare, projektledare eller liknande och är van vid att leda projekt. Vi ser det som meriterande för tjänsten om du besitter kunskap inom området nätavräkning och mätvärdesanalys eller om du i tidigare roller haft dialog med branschorganisationer eller myndigheter.

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du ser positivt på breda kontaktytor såväl internt som externt och att du precis som vi ser fördelarna med kunskapsutbyte och samarbete. Du följer med stort intresse vad som händer i energibranschen och har både ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt. Då tjänsten präglas av förändringsledning vill vi att du som söker har mod och driv att våga utforska nya vägar, att du utmanar i digitaliseringsfrågor och att du tar chansen att inspirera andra längs vägen.

Hur är det hos oss?
Din närmsta chef, Jenny Havander, ser fram emot att välkomna dig in i ett prestigelöst och inkluderande team som präglas av en stark vilja att driva ständiga förbättringar och utvecklingsarbete framåt inom organisationen. Med tydlig kommunikation ger hon dig som medarbetare stor frihet och eget mandat och arbetar för att skapa en öppen atmosfär som möjliggör för alla i teamet att ta plats och utvecklas. Hon stöttar där det behövs och uppmuntrar den som vill testa något nytt.  

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 6 maj.
 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef: 
Jenny Havander, +46 730 842730

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, Unionen.EED@eon.se
Akademikerna, Akademikerna@eon.se
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 49977

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 75.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.